پاورپوینت ماهيت، ساختار و انواع آزمونهاي استخدامي

دسته بندي : عمومی » آزمون استخدامی
توصیحات:
مهمترين و با ارزشترين روشهاي انتخاب كاركنان، استفاده از آزمونها و مصاحبه استخدامي است آزمون رواني، آزمايش مشخصي است كه متضمن انجام دادن فعاليتي بوده، با شيوه اي يكسان در مورد كليه پاسخ دهندگان اجرا مي شود و هدف آن تعيين ميزان موفقيت و ارزيابي كمي نتيجه فعاليت فرد است.


فهرست مطالب:
تعريف آزمون رواني
طبقه بندي آزمونها
طبقه بندي آزمونها
۱- آزمونهاي نوشتاري
۲- آزمونهاي ابزاري
۳- آزمونهاي انفرادي
۴- آزمونهاي گروهي
5- آزمونهاي هوش، استعداد و پيشرفت
۶- آزمونهاي شخصيت
۷- آزمونهاي ميزان شده
۸- آزمون هاي كلامي
ويژگي آزمونهاي استاندارد شده
۱-اعتبار
۲- پايايي
۳- هنجار
دسته بندی: عمومی » آزمون استخدامی

تعداد مشاهده: 2273 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.rar

فرمت فایل اصلی: pptx

تعداد صفحات: 20

حجم فایل:218 کیلوبایت

 قیمت: 30,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • محتوای فایل دانلودی:
    فایل در قالب پاورپوینت و قابل ویرایش